kebidanan.umsida.ac.id – Fakultas Ilmu Kesehatan dan Psikologi (FIKP) Universitas Muhammadiyah Sidoarjo (Umsida) menggelar pelantikan akbar organisasi mahasiswa pada Rabu (11/11/2026).
Kegiatan tersebut berlangsung di Aula Mas Mansyur, lantai 7 GKB 2, Kampus 1 Umsida.
Dalam kegiatan tersebut, Nathasya Saskia Khirani resmi dilantik menjadi Bupati Himpunan Mahasiswa (HIMA) Kebidanan periode 2026–2027.
Mahasiswi Kebidanan semester tiga tersebut juga mengemban amanah sebagai anggota Departemen Pendidikan dan Kebudayaan BEM FIKP.
Pelantikan ini menjadi momentum penting bagi Nathasya untuk mengembangkan kepemimpinan sekaligus memperkuat organisasi mahasiswa.
Pelantikan Jadi Awal Penguatan Kepemimpinan
Nathasya memaknai pelantikan sebagai langkah awal membangun organisasi yang lebih baik.
Menurutnya, pelantikan bukan sekadar kegiatan seremonial yang dilaksanakan setiap tahun.
Momentum tersebut menjadi kesempatan menyatukan visi seluruh pengurus baru.
“Pelantikan bukan sekadar acara seremonial tahunan, tetapi menjadi ajang menyatukan visi, misi, dan kebersamaan antarpengurus,” ungkapnya.
Ia berharap kepengurusan baru mampu bekerja secara solid dan progresif.
Selain itu, organisasi menjadi ruang pembelajaran kepemimpinan bagi mahasiswa.
Nathasya mengaku tertarik berorganisasi karena ingin mengembangkan potensi dirinya.
Ia juga ingin memperkuat solidaritas mahasiswa di lingkungan Kebidanan.
“Saya ingin HIMA menjadi wadah aspirasi mahasiswa yang aktif, kreatif, inovatif, dan berprestasi,” jelasnya.
Melalui kepemimpinannya, Nathasya berharap HIMA mampu menghadirkan kontribusi nyata.
Keterlibatannya dalam BEM FIKP juga membuka peluang kolaborasi lintas prodi.
Studi Banding Jadi Program Unggulan
Selama periode kepengurusan, Nathasya menyiapkan dua program kerja unggulan.
Program pertama adalah studi banding dengan organisasi mahasiswa perguruan tinggi lain.
Kegiatan tersebut bertujuan memperluas wawasan dan meningkatkan kualitas organisasi.
Melalui studi banding, pengurus dapat mempelajari berbagai sistem kepengurusan.
Selain itu, mereka dapat bertukar pengalaman mengenai inovasi kegiatan.
“Studi banding tidak hanya menjadi ajang silaturahmi, tetapi juga menjadi langkah evaluasi dan pengembangan organisasi,” jelasnya.
Program kedua berfokus pada aktualisasi kebersamaan seluruh anggota HIMA.
Nathasya ingin membangun hubungan kekeluargaan yang kuat dalam kepengurusan.
Kegiatan tersebut dapat diwujudkan melalui gathering dan diskusi santai.
Ia juga merencanakan berbagai aktivitas untuk mempererat hubungan antarpengurus.
“Saya ingin menciptakan lingkungan kepengurusan yang mengutamakan komunikasi, keterbukaan, dan kebersamaan antaranggota,” tambahnya.
Kedua program tersebut akan melibatkan seluruh pengurus HIMA Kebidanan.
Dosen pendamping dan organisasi perguruan tinggi lain juga dilibatkan.
Bangun Organisasi Solid dan Inovatif
Dalam menjalankan kepengurusan, Nathasya menekankan pentingnya perencanaan yang matang.
Ia akan membagi tanggung jawab secara adil kepada pengurus.
Komunikasi dan koordinasi juga menjadi prioritas selama pelaksanaan program.
Selain itu, evaluasi berkala diperlukan untuk menghadapi berbagai tantangan.
Nathasya berkomitmen membangun organisasi yang terbuka terhadap berbagai pendapat.
Menurutnya, setiap kendala harus menjadi pembelajaran bagi seluruh pengurus.
Ia berharap HIMA Kebidanan semakin aktif dan mampu menampung aspirasi.
Organisasi juga diharapkan mendukung pengembangan kemampuan akademik dan nonakademik mahasiswa.
“Saya berkomitmen menjalankan amanah dengan penuh tanggung jawab dan mengutamakan kebersamaan,” tegasnya.
Melalui kepengurusan baru, Nathasya ingin menghadirkan perubahan yang berkelanjutan.
Ia berharap seluruh program memberikan manfaat nyata bagi mahasiswa Kebidanan.
“Setiap perubahan dan program yang dijalankan tidak hanya menjadi formalitas, tetapi benar-benar memberikan manfaat dan dampak positif bagi mahasiswa,” pungkasnya.
Penulis: Nabila Wulyandini
